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Cierre de blog y mi aprendizaje por el curso  Mi aprendizaje A través del curso de Teoría Administrativa II durante mi segundo semestre en el TEC, mi aprendizaje en el área de administración incrementó, en un curso anterior aprendí sobre el proceso administrativo pero en este curso aprendí cómo se pone en práctica tal proceso y los distintos factores que lo componen. Los puntos más sobresalientes y que me parecen importantes recalcar son: la investigación y lectura sobre los grandes líderes y comunicadores a través de la historia, ambos temas son de mis entradas favoritas, ya que de esta manera se aprenden las acciones y pensamientos de líderes positivos, el liderazgo y la comunicación son habilidades que un administrador debe tener y/o desarrollar para progresar ya sea en su negocio propio o donde sea que trabaje; por otro lado el proceso administrativo mencionado en algunas entradas también me parece importante, así como la planeación y la delegación. Conclusión ...
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Día como un administrador  Para mi curso de Teoría Administrativa tuve la oportunidad de visitar una empresa, donde yo tenía que observar la manera en cómo se trabaja y analizar  las tareas de un administrador, la finalidad era entender “en la vida real” las tareas y no solo ver la materia desde la perspectiva teórica. Mi experiencia como administradora fue en Coopenae, es una cooperativa donde se ofrece el servicio de ahorro y préstamo a las personas afiliadas. Específicamente visité la sede central, la cual es la más grande de todas las sedes y se encuentra en San José, en el barrio La Dolorosa cerca de la clínica Bíblica.  En primer lugar me atendió la señora Silvia, quien se puso de acuerdo para la oportunidad de visita, nos llevó a conocer la cooperativa y nos explicó brevemente todo lo que se hace en el lugar. Seguidamente, me llevó al primer lugar donde iba a estar con una administradora, el área de contabilidad. Ahí tuve la oportunidad de estar dos co...
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La importancia de la comunicación a través de la historia ¿Qué es la comunicación? Por sentido común se entiende lo que es la comunicación y a pesar de que existen muchos conceptos sobre esta las personas no saben realmente cómo explicar lo que es. Personalmente la defino como un proceso por el cual se es capaz de transmitir y explicar los pensamientos o ideas que se tienen de una manera clara, precisa y sin rodeos, sin embargo, no es solo el hecho de transmitir sino también de recibir y comprender el mensaje, ya sea verbal o no verbal. Hoy en día los medios de comunicación más comunes son las redes sociales. A través de la historia han habido comunicadores excelentes, me interesa recalcar a dos comunicadores los cuales lucharon durante la época de 1800 donde la esclavitud, la guerra (por más pequeñas que fueran) y el machismo era lo normal y bien visto en la sociedad; en primer lugar Abraham Lincoln, 16º presidente de Estados Unidos y su gran discurso Gettysburg el cual es ...
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Liderazgo en la historia  Para iniciar esta entrada es importante tener en consideración el significado que se le da al liderazgo; según Weihrich, Cannice y Koontz el liderazgo se define como un arte, donde se orienta o guía a las personas a lograr metas con entusiasmo que se tienen en común, el liderazgo es una manera de influir positivamente en los demás. Con la definición en mente, me gustaría comentar sobre la vida y logros que ha tenido cierta líder en la historia. La gran líder que me parece importante es Rosa Parks (1993-2005) nació en Alabama y murió en Michigan, fue una mujer defensora de los derechos civiles estadounidenses. Rosa nació y creció en una época donde la segregación era lo común en ciertas zonas de Estados Unidos principalmente en la zona sur, llegaba a tal punto de las personas de color no tenían acceso a piscinas, escuelas, restaurantes e incluso no podían ir en todos los servicios de transporte públicos ya que eran exclusivamente para person...
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Delegación en Administración  Delegar es dar un poder o responsabilidad a otra persona. En la administración la accion de delegar es algo que está muy presente, los grandes puestos suelen dar la opción de delegar por la confianza o bien por la experiencia que puede tener la persona que delegará.  Ahora  ¿Cual será la forma más eficaz y eficiente de delegar? Delegar es una tarea difícil, si se da la oportunidad a una persona está debe tener estrategias para tomar decisiones en momentos cruciales ya que es una responsabilidad, en la clase a la que asisto se comentó que a una persona que se le otorga este “poder” puede tomar ciertas decisiones sin que un supervisor esté presente, sin embargo, si alguna cosa ocurre la responsabilidad de la situación recae en la persona superior.  Por ejemplo en una tienda si al cajero se le otorga la responsabilidad, este puede tomar decisiones con respecto a alguna queja de un cliente sin tener que pedir permiso a una persona que est...
Experiencia en la empresa Don Colchón  Primeramente quiero expresar mi opinión Como una futura administradora, me parece que el trato de la empresa fue increíble, el señor fue muy amable con nosotros y él nos explica que algo muy importante es el trato, no solo el tratar bien a los clientes sino también a los empleados, hacer que ellos se sientan importantes y que se sientan parte importante de la empresa; pienso que este punto es primordial en toda empresa que venda servicios. Sin duda fue una experiencia muy bonita, agradable y por supuesto fue muy provechosa.
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¿Cuál es la importancia de la planificación para las empresas? La planeación es importante no solo en el área de la administración sino que también es importante en la vida cotidiana y toda meta que se proponga una persona. La planeación se define como un conjunto de objetivos que para lograrlos se debe de pasar por ciertas acciones y también decidir ciertas alternativas en el proceso. En una empresa la planeación es primordial ya que de esta se parte  para realizar el proceso administrativo en una empresa, autores famosos como Idalberto Chiavenato mencionan que lo más importante que debe ejecutar un administrador es la planeación ya que esta da a paso a toda acción en una empresa, ya sean sus metas, objetivos, misión y visión.  Toda empresa debe planificar cada una de sus decisiones/acciones con el fin de avanzar en el mercado; un tipo de planeación que ayuda en este ámbito es la Estratégica, la cual es creada por los administradores con el fin de determinar el...